Vous êtes un organisme communautaire et êtes à la recherche d’un système téléphonique ?

Le centre des femmes de Longueuil dispose d’un système téléphonique composé de 8 téléphones de bureau qu’il souhaite donner.

Marque : Panasonic Pur IP-PBX

Nombre de téléphone disponible : 8 téléphones,

Accessoires : clé USB et CD d’installation fournis

Date d’achat : 2013

Pour toute manifestation d’intérêt

Contactez  : Nathalie 

Centre des femmes de Longueuil

Tél.: 450 670-0111 poste 3 

 

Système téléphonique avec 8 téléphones de bureau

Voici une liste de candidats disponible actuellement à l’emploi et dont vous pouvez obtenir rapidement le CV. Ces personnes sont sans obligation familiale, n’ont pas de symptômes de grippe et n’ont pas voyagé au cours des 14 derniers jours.

Veillez mentionner le prénom et le numéro juste à côté de celui-ci. je vous ferai parvenir le CV des personnes choisies.

Prêts et prêtes à l'emploi du 2021-01-21

Besoin de documenter avec rigueur la contribution de vos actions et de vos projets sociaux?

Le 28 janvier prochain à 10H, assistez au lancement de la nouvelle formation en ligne Initiation à la mesure d’impact social sur la plateforme FC3. Une première au Québec!

Venir découvrir comment cette formation vous permettra de:

  • définir une mesure d’impact social;
  • défaire un certain nombre de mythes qui sont entretenus au sujet des mesures d’impact social;
  • établir les raisons pour lesquelles une organisation du secteur de l’économie sociale et de l’action communautaire serait amenée à mesurer son impact social;
  • bien maîtriser et appliquer les différentes étapes menant à la réalisation d’une mesure d’impact social.

N’hésitez plus! L’événement est gratuit!

S’inscrire au lancement

 

Source : CSMO-ÉSAC

Vous avez reçu récemment le formulaire de demande du programme de soutien aux organismes communautaires (PSOC) 2021-2022.

Le CISSS Montérégie-Centre, tout comme l’ensemble des régions du Québec, utilise ce formulaire pour déterminer l’admissibilité au PSOC. Il sert principalement à expliquer le montant de rehaussement nécessaire au bon fonctionnement de votre organisme.

Votre conseil d’administration doit donc adopter une résolution confirmant le montant demandé et les justifications. Nous vous invitons donc, si ce n’est pas déjà fait, à prévoir une rencontre de votre CA sous peu.

D’ici là, nous vous invitons à remplir le formulaire tel que demandé avec les recommandations suivantes :

Entête p. 2
Nouveauté : Il vous faut inscrire dans l’entête, à la page 2, l’année visée du formulaire (2021-2022) et le nom de votre organisme.

Section 3. Renseignements liés à la demande (p.4) :
Vous devez indiquer le montant de rehaussement demandé et expliquer uniquement l’utilisation prévue de ce montant de rehaussement.

Par exemple, un organisme qui a reçu en 2020-2021 une subvention du PSOC de 100 000 $ et dont le conseil d’administration évalue le montant de la contribution du PSOC nécessaire pour 2021-2022 à 120 000 $ doit inscrire 20 000 $ au montant de rehaussement demandé et dans la résolution. Il est à noter que le montant de rehaussement demandé sera inscrit automatiquement à l’endroit approprié dans la résolution (section 4).

Évaluer vos besoins financiers
*** Il est important de prendre le temps de bien évaluer le rehaussement financier dont votre organisme a besoin et tout particulièrement en lien avec vos ressources humaines c’est-à-dire régime de retraite, assurance collective et indexation des salaires. Dans le cas où de nouveaux crédits à la mission seraient accordés par le MSSS, seuls les organismes ayant fait une demande de rehaussement en recevront.

Indexation
Il est important de noter que l’indexation sera ajoutée automatiquement. Vous n’avez donc pas à l’ajouter à votre montant de rehaussement souhaité.Date limite
Nous vous rappelons que vous devez retourner le formulaire, complété et signé, au plus tard le vendredi 12 mars 2021, 16h00, à l’adresse suivante :
secretariat.psoc.agence16@ssss.gouv.qc.caAssurez-vous que le formulaire soit complet, signé par 2 administrateurs ET par la personne l’ayant complété.
Le 17 février, les organismes de tout le Québec seront mobilisés pour la justice sociale dans le cadre de la campagne Engagez-vous pour le communautaire et de la journée mondiale de la justice sociale du 20 février.

Le comité régional de la campagne Engagez-vous pour le communautaire vous invite donc à prévoir à votre agenda un moment de 5 minutes le 17 février prochain, pour agir pour la justice sociale !

Pourquoi s’engager pour la justice sociale ? 
La crise sanitaire causée par la pandémie de la COVID-19 a accentué les inégalités et fragilisé encore plus le filet social. Dans un contexte où l’actuelle crise climatique et sanitaire impacte davantage les personnes en situation de pauvreté et de vulnérabilité, il est urgent que le gouvernement mette en place une série d’actions structurantes pour réaliser la justice sociale et réduire les inégalités, notamment par un réinvestissement majeur dans les services publics et les programmes sociaux et aussi par un financement adéquat des organismes communautaires autonomes.

Comment faire ?
Une série de courtes actions à faire en ligne, de votre bureau ou confinés à domicile, vous sera transmise le 17 février au matin. Soyez prêts ! Nous vous demandons simplement de prendre 5 minutes (ou plus bien sûr )  pour faire quelques-unes de ces actions !

Nous vous invitons évidemment à partager cette invitation à vos collègues, partenaires et amis !

Merci !!!

Le comité régional Engagez-vous pour le communautaire

  • CDC Roussillon
  • CDC Beauharnois-Salaberry
  • CDC Pierre-De Saurel
  • TROVEP-Montérégie
  • TROC-Montérégie

Source : TROC-M

La période de présentation des demandes pour le programme Emplois été Canada (EEC) se déroule du 21 décembre 2020 au 29 janvier 2021. Afin de soutenir les demandeurs, Service Canada région Québec a ajouté des séances d’information d’une durée de 60 minutes.  L’objectif de ces séances d’information est de fournir les renseignements généraux sur le programme EEC 2021.

Si vous souhaitez participer, voici ce que vous devez savoir :

  • Dans le tableau ci-dessous, cliquer sur le lien hypertexte qui correspond à la plage horaire qui vous convient et répondez aux questions qui ont un astérisque.
  • Le mot de passe sera Wiz2020*
  • Une confirmation courriel vous sera transmise une fois votre inscription complétée. Conservez-la car elle vous servira le jour de la séance !
  • Pour une écoute optimale, vous pourriez avoir besoin de haut-parleurs ou d’écouteursNous vous recommandons de tester ces composantes avant le jour de l’évènement. Pour toute problématique, communiquez avec nous dès maintenant.
  • Inscrivez-vous rapidement ! Le nombre de places est limité et aucune liste d’attente ne sera proposée.

Calendrier des séances webinaires additionnelles pour EÉC 2021 :

Date Heure/langue Lien pour inscription
Mercredi le 20 janvier 2021 9h30 à 10h30/ en français https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e2407e4fdab05317551f87a0ad34b5ace
Jeudi le 21 janvier 2021 10h00 à 11h00 / en français https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e85b710869197e6e78afcc139df89bece
Vendredi le 22 janvier 2021 14h00 à 15h00/ en français https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e8e8069fca26b15558bbfb1bec451f073
Lundi le 25 janvier 2021 10h00 à 11h00/ en français https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e20a79a236e3d9df2fb0976a7b0fe984d
Mardi le 26 janvier 2021 9h30 à 10h30/ en anglais https://canada.webex.com/canada/onstage/g.php?MTID=e940e32fc319cce481b6ce69c75be00b9
Jeudi le 28 janvier 2021

 

10h00 à 11h00/ en français https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=ee71e24d5d24cc46c5067215b9e1fb9ca

Pour plus d’information sur le programme Emplois été Canada, visiter le site Internet.

Pour toute question au sujet de ces séances d’information, nous vous invitons à nous contacter au QC-PROG@servicecanada.gc.ca.

Service Canada, région du Québec

 


Additional information sessions from January 20th to 28th, 2021

The application period for the 2021 Canada Summer Jobs (CSJ) runs from December 21, 2020 to January 29, 2021. To support applicants, Service Canada Quebec region will offer additional 60-minute information sessions. The purpose of these information sessions is to provide general information on the 2021 CSJ program.

If you wish to participate, here is what you need to know:

  • On the schedule you will find below, please click on the link that corresponds to the date that suits you and please answer the mandatory questions marked by an asterisk
  • The password to access the webinars in English is: Wam2020*
  • An email confirmation will be sent to you once your registration is complete. Save it, as it will be useful to you the day of your session!
  • For optimal listening, you may need to use speakers or headphones. We recommend that you test these components before the day of the event. For any technical issues, please do not hesitate to communicate with us immediately.
  • Sign up quickly! Places are limited, and no waiting list will be made available.

CSJ 2021 Additional Webinar Information Session Schedule:

Date Time/Language Registration link
Wednesday, January 20, 2021 9:30 – 10:30 AM / In French* https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e2407e4fdab05317551f87a0ad34b5ace
Thursday, January 21, 2021 10 :00 – 11:00 AM / In French https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e85b710869197e6e78afcc139df89bece
Friday January 22, 2021 2:00 – 3:00 PM / In French https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e8e8069fca26b15558bbfb1bec451f073
Monday January 25, 2021 10:00 – 11:00 AM / In French https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=e20a79a236e3d9df2fb0976a7b0fe984d
Tuesday, January 26, 2021 9:30 – 10:30 AM / In English https://canada.webex.com/canada/onstage/g.php?MTID=e940e32fc319cce481b6ce69c75be00b9
Thursday, January 28, 2021 10 :00 – 11:00 AM / In French https://canada.webex.com/canada-fr/onstage/g.php?MTID=ee71e24d5d24cc46c5067215b9e1fb9ca

For more information on the Canada Summer Jobs program, please visit the website

For any questions regarding the information sessions, please contact us at  QC-PROG@servicecanada.gc.ca.

Service Canada, Quebec region

Un comité de travail a été mis sur pied à la TROC-Montérégie pour analyser le nouveau Cadre de gestion au PSOC, le Cadre de gestion ministériel du programme de soutien aux organismes communautaires pour le mode de financement en soutien à la mission globale.

De façon générale, le nouveau Cadre de gestion est bien reçu et le comité tient à souligner des gains et des éléments importants :

  • L’intégration des huit critères de l’action communautaire autonome dans le Cadre de gestion (p.7) ; *
  • La notion d’Équité que l’on retrouve dans les critères d’analyse d’une demande de rehaussement (p.19) ;
  • L’intégration du principe de l’indexation automatique dans le Cadre (p.18).

* Il est important de mentionner qu’une période de trois ans est prévue pour permettre au CISSS d’adapter le Cadre régional en fonction du Cadre de gestion et pour permettre aux organismes communautaires dont le fonctionnement ne respecte pas déjà les huit critères de l’action communautaire autonome de se développer en conséquence.

De quelle façon le respect des critères de l’ACA sera évalué ? Des travaux sont encore à venir avec le ministère afin de clarifier l’évaluation des huit critères. Nous vous invitons tout de même à débuter une réflexion au sein de votre organisme pour voir comment/si votre organisme répond bien aux huit critères.

Certains éléments du nouveau Cadre sont toutefois questionnables et/ou préoccupants. Nous devrons leur porter une attention particulière lors de l’application du Cadre.

1- Concernant le Soutien financier (p.13), il est mentionné que « Le cumul des aides financières reçues des ministres, organismes et société d’État des gouvernements du Québec et du Canada ainsi que des entités municipales ne doit pas dépasser la somme des dépenses admissibles. »
Il est premièrement noté que le libellé n’est pas clair et peut semer la confusion. Il laisse penser qu’un organisme ne pourrait affecter certaines sommes à un projet futur, par exemple pour l’acquisition d’un immeuble.
2- Des petits changements ont été apportés aux définitions des types d’organismes communautaires (p. 20-21). L’élément « disposer d’un local » a été retiré des définitions.
Le comité s’inquiète de ce retrait qui pourrait affecter les seuils planchers des typologies concernées.Toutefois, des travaux nationaux sur les typologies et les balises de financement suivront en 2021. Il faudra donc dans le cadre de ces travaux s’assurer que l’élément « disposer d’un local » soit pris en compte dans les balises de financement. Un avis sera envoyé à la CTROC et au MSSS.

Et au niveau régional, nous poursuivons les discussions avec le CISSS afin de faire valoir les préoccupations des organismes de la Montérégie à l’égard des typologies et des balises de financement.

3- Concernant le rapport financier, est précisé que (p.24) : pour l’ensemble des contributions du gouvernement du Québec (ses ministères, organismes publics et parapublics), un organisme recevant une aide financière dans le cadre du PSOC en soutien à la mission globale doit produire :

  • une mission d’audit s’il a reçu 150 000 $ et plus ;
  • une mission d’examen s’il a reçu entre 50 000 $ et 149 999 $ ;
  • une mission de compilation s’il a reçu entre 25 000$ et 49 999$.

Le calcul de l’ensemble des contributions du gouvernement du Québec pour déterminer le type de rapport financier à produire aura un impact financier pour bien des organismes communautaires qui cumulent à leur financement à la mission, des projets et des ententes provenant de différents ministères ou organismes publics et parapublics.

À suivre…
Des travaux entre le MSSS, la CTROC et la TRPOCB, et les CISSS devraient se poursuivre cet hiver, notamment sur la question des typologies et des balises de financement. Un comité de travail de la TROC-Montérégie produira un avis sur ces éléments qui sera déposé au MSSS et à la CTROC. Nous vous tiendrons informés de ces travaux.

Concernant l’intégration des huit critères de l’ACA, nous vous tiendrons également informés des mécanismes et balises d’interprétation qui seront mis en application par le MSSS et les CISSS.

Le Centre d’action bénévole de Boucherville (CABB) tient à informer la population qu’il demeure ouvert et qu’il continue à offrir bon nombre de services, et ce, malgré la 2e vague de COVID-19.

Les principaux services offerts sont :

  • La Livraison de popote roulante et de mets congelés ($)
  • L’accompagnement-transport pour rendez-vous médicaux ($)
  • La préparation et la livraison d’épicerie par un bénévole pour les aînés et les citoyens confinés ou ayant des soucis de santé en lien ou non avec la COVID-19
  • Le service d’aide et écoute gratuit par des intervenants professionnels pour mieux vivre un changement, l’isolement, la solitude, une perte d’emploi, la maladie d’un proche, la perte d’autonomie, les difficultés familiales, etc.
  • Les appels de bienveillance de courte durée afin de s’assurer du bien-être des aînés et de briser leur isolement
  • Les services de soutien aux proches aidants incluant le soutien individuel par l’intervenante, les conférences, les ateliers et les activités (uniquement par téléphone ou par vidéoconférence)
  • Les rencontres amicales par téléphone ou vidéoconférence
  • Le recrutement de bénévoles

Retrouver ci-dessous le communiqué de presse au complet.

 

COVID-19_Services maintenus_13 janv 2021

 

Initié par le RQ-ACA et la TNCDC, l’Observatoire de l’ACA est un projet de recherche-action qui vise à documenter les impacts de la crise de la COVID-19 sur les groupes d’action communautaire autonome (ACA) et sur les populations qu’ils rejoignent.

L’automne dernier, les groupes d’ACA du Québec ont été invités à compléter un important sondage mené par l’Institut de recherche et d’informations socio-économiques (IRIS) dans le cadre de l’Observatoire de l’ACA. Merci aux centaines d’organismes qui ont participé.

En 2021, une prochaine étape nous attend! Nous vous invitons donc à participer cet hiver (février) et le printemps (avril-mai) prochain aux groupes de discussion qui seront organisés sous forme de rencontres virtuelles (dates à venir).

Ces groupes de discussion visent à approfondir nos connaissances sur les impacts de la crise de la COVID-19 sur les groupes d’ACA du Québec.

Vous souhaitez partager vos expériences?
** Merci de vous inscrire sur notre liste de personnes intéressées **

Cette invitation s’adresse aux directions, coordinations et membres des équipes de travail ainsi qu’aux membres des conseils d’administration (CA), d’un groupe ou regroupement d’ACA. N’hésitez pas à la faire circuler dans votre organisme.Selon les profils recherchés pour former nos groupes de discussion (en fonction du rôle dans l’organisme, du secteur d’intervention et de la région), nous recontacterons les personnes intéressées afin de leur proposer une date de participation.

Un communiqué de presse de l’organisme Carrefour le Moutier pour maintionner la continuité de leurs services d’écoute téléphonique pour toute personne vivant de la détresse, malgré la fermeture de leurs bureaux au public jusqu’à nouvel ordre.

Communiqué de presse - janvier 2021 (002)